潤(rùn)生源2024年員工民意調(diào)查問卷

為保護(hù)員工的權(quán)益，公司對(duì)于員工的日常工作、生活的滿意度進(jìn)行民意調(diào)查，對(duì)于門店領(lǐng)導(dǎo)的日常工作進(jìn)行調(diào)研，希望您暢所欲言，根據(jù)自己的實(shí)際看法填寫。本次調(diào)查采用不記名方式，對(duì)問卷內(nèi)容嚴(yán)格保密，感謝您對(duì)本工作的配合，希望您此次的答卷能夠?yàn)闈?rùn)生源發(fā)展提供有效信息。

1. 您所在的門店為

江都店個(gè)園店瘦西湖店萬達(dá)店五彩旗艦店泰州利群店潤(rùn)生園面館總辦

2. 您所在部門為

技術(shù)部運(yùn)營(yíng)部后勤部其他

3. 您在本公司工作了多長(zhǎng)時(shí)間

一個(gè)月以下1-3個(gè)月3-6個(gè)月6-12月1-3年3年以上

4. 您認(rèn)同店長(zhǎng)的管理能力與業(yè)務(wù)水平？

非常認(rèn)同較認(rèn)同一般不太認(rèn)同完全不認(rèn)同

5. 您認(rèn)同經(jīng)理的管理能力與業(yè)務(wù)水平？

非常認(rèn)同較認(rèn)同一般不太認(rèn)同完全不認(rèn)同

6. 您的上級(jí)嚴(yán)于律己，以身作則，為下屬起到模范帶頭作用？

總是經(jīng)常有時(shí)很少從不

7. 您的直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)鼓勵(lì)員工暢所欲言，發(fā)表見解，虛心聽取員工的意見和心聲？

總是經(jīng)常有時(shí)很少從不

8. 您的直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在您需要幫助時(shí)給予必要的支持和幫助？

總是經(jīng)常有時(shí)很少從不

9. 您的直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在日常管理工作中獎(jiǎng)罰分明，公平公正？

總是經(jīng)常有時(shí)很少從不

10. 您的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在安排工作任務(wù)時(shí)傳遞清晰，溝通順暢？

非常清晰明了，易于執(zhí)行尚可一般表達(dá)含糊不清楚一點(diǎn)也不明白上級(jí)下達(dá)的指令

11. 您的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在對(duì)您的管理上：

對(duì)您多方面有效指導(dǎo)、幫助，提升您的綜合能力對(duì)您進(jìn)行針對(duì)性管理，改善您的不足進(jìn)行一般性管理對(duì)您不進(jìn)行管理，任期自由發(fā)展對(duì)您不進(jìn)行管理，以消極的方式輕視您

12. 您對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)您的管理方式：

非常贊同，有助于我的提升較為贊同，能夠在上級(jí)的管理下完成各項(xiàng)任務(wù)一般較不滿意很不滿意，反而起到相反作用

13. 您認(rèn)為個(gè)人的能力和特長(zhǎng)在公司是否得到了發(fā)揮？

充分發(fā)揮基本發(fā)揮一般較少發(fā)揮毫無展現(xiàn)機(jī)會(huì)

14. 您對(duì)同事之間的溝通與配合是否滿意？

非常滿意較滿意一般較不滿意很不滿意

15. 您的付出和努力得到了上級(jí)的贊揚(yáng)鼓勵(lì)與認(rèn)同？

總是經(jīng)常有時(shí)很少從不

16. 您向朋友推薦我們的公司可能性有多大？

不可能

極有可能

17. 您對(duì)個(gè)人在公司的發(fā)展前景認(rèn)同是？

努力工作就能獲得晉升努力工作對(duì)個(gè)人非常有利努力工作有助于個(gè)人發(fā)展努力工作但希望很小努力工作也不會(huì)有結(jié)果

18. 公司的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)課程安排有助于您工作技能和個(gè)人能力的提升？

總是經(jīng)常有時(shí)很少從不

19. 您對(duì)公司餐廳的飯菜口味、飯菜質(zhì)量、就餐環(huán)境怎么看？

非常滿意較為滿意一般較不滿意很不滿意

20. 您對(duì)您的薪資構(gòu)成了解多少？（底薪+提成）

很了解不太清楚

21. 您對(duì)您目前綜合薪資滿意嗎

滿意不滿意

22. 如果您對(duì)目前收入不滿，主要原因是什么？

23. 您還有什么對(duì)于公司想要說的，可以暢所欲言

24. 請(qǐng)確保您反應(yīng)的問題不帶有個(gè)人偏見，具有真實(shí)性，公司將認(rèn)真對(duì)待核實(shí)您反映的問題，并做出具體處理，感謝您的積極參與！

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