2024版煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)管理體系考試試卷

一.單選題(每題2分)
基本信息：
姓名：
部門：
工號:
1.煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系等級分為( )個等級。（）
2.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系達(dá)標(biāo)煤礦應(yīng)加強(qiáng)日常檢查，( )至少組織開展1次全面的自查，煤礦上級企業(yè)( )至少組織開展1次全面檢查(沒有上級企業(yè)的煤礦自行組織開展)。（）
3.國家礦山安全監(jiān)察局組織制定了《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系考核定級辦法》和《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系基本要求及評分方法》,現(xiàn)予印發(fā)，自( )起施行。（）
4.煤礦取得安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系相應(yīng)等級后，考核定級部門( )進(jìn)行一次復(fù)查復(fù)核。（）
5.制定并落實(shí)( )，強(qiáng)化現(xiàn)場作業(yè)人員安全知識與技能的培養(yǎng)和應(yīng)用，推動上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活，提升現(xiàn)場管理水平。（）
6.對生產(chǎn)過程中安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施落實(shí)情況和人的不安全行為物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全條件和管理的缺陷進(jìn)行檢查、登記、治理、驗(yàn)收、銷號，實(shí)現(xiàn)隱患( )。（）
7.專業(yè)管理設(shè)定井工煤礦( )等專業(yè)的工作指標(biāo)及管理標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范煤礦生產(chǎn)技術(shù)、設(shè)備設(shè)施、工程質(zhì)量、現(xiàn)場管理等方面的管理工作。（）
8.定期召開安全辦公會議由( )主持，總工程師、副礦長、副總工程師、職能科室和基層區(qū)隊(duì)等負(fù)責(zé)人參加，總結(jié)分析管理周期內(nèi)安全工作情況，安排部署下一管理周期的安全工作，形成會議紀(jì)要（）
9.煤礦( )有礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井(坑),并建立實(shí)名登記檔案（）
10.年底前完成下一年度安全風(fēng)險(xiǎn)辨識評估報(bào)告的編制，制定重大安全風(fēng)險(xiǎn)管控清單，清單內(nèi)容至少包括風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)描述、管控期限、管控措施、管控責(zé)任。（）
11.年度辨識評估完成后( )，對入井(坑)、地面相關(guān)人員進(jìn)行宣貫，內(nèi)容包括與本崗位相關(guān)的重大安全風(fēng)險(xiǎn)及管控措施（）
12.專項(xiàng)辨識評估完成后( )，對相關(guān)人員進(jìn)行宣貫，內(nèi)容包括與本崗位相關(guān)的安全風(fēng)險(xiǎn)及管控措施（）
13.礦分管負(fù)責(zé)人( )組織相關(guān)人員對覆蓋分管范圍的重大安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施落實(shí)情況、管控效果和事故隱患至少開展1次排查（）
14.( )至少組織開展一次全面的自查自評，對內(nèi)部和外部檢查的問題進(jìn)行總結(jié)分析，提出改進(jìn)措施并落實(shí)。（）
15.全面普查:煤礦圍繞未來3-5年采掘接續(xù)規(guī)劃，( )開展1次隱蔽致災(zāi)因素晉查，查明各類災(zāi)害類型、影響范圍及程度，編制普查報(bào)告，提出治理方案，建立管理臺賬。（）
16.按規(guī)定設(shè)置隔爆設(shè)施，安裝質(zhì)量、數(shù)量等符合相關(guān)規(guī)定，并( )至少檢查1次。（）
17.老空水探放結(jié)束后，對比放水量與預(yù)計(jì)積水量，采用( )方法對放水效果進(jìn)行驗(yàn)證，下達(dá)允許掘進(jìn)通知書，嚴(yán)禁超掘超采。（）
18.建立礦井測風(fēng)制度，( )至少進(jìn)行1次全面測風(fēng)，實(shí)際風(fēng)量、風(fēng)速等參數(shù)符合規(guī)定。（）
19.任意2道風(fēng)門之間距離不小于( ),通車風(fēng)門能自動打開并有聲光信號，且2道風(fēng)門之間距離不得小于運(yùn)輸工具長度。（）
20.低瓦斯礦井( )進(jìn)行1次瓦斯等級和二氧化碳涌出量鑒定工作。（）
二.多選題(每題4分)
1.為進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)，深入落實(shí)( )四個要素并重原則，提升煤礦安全保障能力，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。（）
2.一級煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系考核得分要求:( )。（）
3.一級煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系考核不存在下列情形:( )。（）
4.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系一級煤礦在有效期內(nèi)享受以下激勵政策:( )。（）
5.按照國家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)要求，設(shè)置煤礦安全生產(chǎn)管理部門;配備滿足實(shí)際需要的( )。（）
三、判斷題（每題2分）
1.本辦法適用于全國所有合法的生產(chǎn)煤礦。新建、改建、擴(kuò)建煤礦可參照執(zhí)行。
2.煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系等級實(shí)行分級考核定級。
3.申報(bào)一級的煤礦由省級煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作主管部門組織初審，國家礦山安全監(jiān)察局組織考核定級。
4.煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系考核定級按照企業(yè)自評申報(bào)初審、考核、公示、公告的程序進(jìn)行。
5.貫徹落實(shí)安全第一，預(yù)防為主，分類治理的安全生產(chǎn)方針，牢固樹立安全生產(chǎn)紅線意識，
6.建立安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控.隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制，增強(qiáng)煤礦全體從業(yè)人員風(fēng)險(xiǎn)意識和隱患排查能力，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)源頭管控，不斷推動關(guān)口前移。
7.突出煤礦重大災(zāi)害防治，加強(qiáng)隱蔽致災(zāi)因素動態(tài)普查，強(qiáng)化災(zāi)害超前治理和源頭控制，有效防范和化解系統(tǒng)性安全風(fēng)險(xiǎn)。
8.建立并落實(shí)管理制度，定期開展安全生產(chǎn)檢查和管理行為.操作行為糾偏，實(shí)施安全生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的過程控制，推動安全管理水平持續(xù)提升。
9.對煤(巖)與瓦斯(二氧化碳)突出、高瓦斯、沖擊地壓、煤層容易自燃、水文地質(zhì)類型復(fù)雜和極復(fù)雜的煤礦，還應(yīng)當(dāng)按規(guī)定設(shè)立相應(yīng)的專門防治機(jī)構(gòu)。
10.井下工作崗位可以使用勞務(wù)派遣工
11.不具備培訓(xùn)條件的煤礦，應(yīng)委托具備安全生產(chǎn)培訓(xùn)條件的機(jī)構(gòu)進(jìn)行安全培訓(xùn)。
12.“五職”礦長每年接受礦山安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)會同監(jiān)管部門組織的專門安全教育培訓(xùn)。
13.每年礦長組織各分管負(fù)責(zé)人、副總工程師和相關(guān)科室、區(qū)(隊(duì))進(jìn)行年度安全風(fēng)險(xiǎn)辨識評估;重點(diǎn)對井工煤礦瓦斯、水、火、煤塵頂板、沖擊地壓、爆破及提升運(yùn)輸系統(tǒng)等容易導(dǎo)致群死群傷事故的危險(xiǎn)因素開展。
14.年度辨識評估結(jié)果應(yīng)用于指導(dǎo)編制下一年度災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃等。
15.辨識評估結(jié)果應(yīng)用于指導(dǎo)編制或修訂完善作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程。
16.崗位作業(yè)人員作業(yè)過程中隨時排查事故隱患。
17.重大事故隱患由礦長按照責(zé)任、措施、預(yù)算、時限、預(yù)案“五落實(shí)”的原則，組織制定專項(xiàng)治理方案并組織實(shí)施
18.對治理過程危險(xiǎn)性較大、可能危及治理人員及接近治理區(qū)人員安全的事故隱患(如爆炸、人員墜落、墜物、冒頂、電擊、機(jī)械傷人等),應(yīng)制定并落實(shí)安全技術(shù)措施，現(xiàn)場設(shè)置警示標(biāo)識。
19.井工煤礦在行人井口和存在重大事故隱患的區(qū)域，在顯著位置公示重大事故隱患的地點(diǎn)、主要內(nèi)容、治理時限、責(zé)任人。
20.通過全面普查.補(bǔ)充探查，查清各類隱蔽致災(zāi)因素，提出治理方案，指導(dǎo)災(zāi)害治理規(guī)劃編制;通過月度動態(tài)排查，指導(dǎo)采掘地質(zhì)等相關(guān)預(yù)報(bào)編制，提高治理措施的針對性。
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