本問卷旨在調(diào)查越南河內(nèi)中資企業(yè)員工在職業(yè)發(fā)展、薪資公平和工作環(huán)境方面的現(xiàn)狀，并分析企業(yè)的性別比例情況。您的回答將被匿名處理，僅用于學(xué)術(shù)研究。感謝您的參與！B?n kh?o sát này nh?m thu th?p th?ng tin v? tình tr?ng phát tri?n ngh? nghi?p, c?ng b?ng l??ng th??ng và m?i tr??ng làm vi?c c?a nhan viên t?i các doanh nghi?p Trung Qu?c ? Hà N?i, ??ng th?i phan tích t? l? gi?i tính trong các doanh nghi?p này. Cau tr? l?i c?a b?n s? ???c gi? bí m?t và ch? s? d?ng cho nghiên c?u h?c thu?t. C?m ?n b?n ?? tham gia!
1. 您的性別 | Gi?i tính c?a b?n: 男 nam 女 n? 其他（請(qǐng)注明） khác
2. 您的年齡 | ?? tu?i c?a b?n: 18-25歲 tu?i 26-35歲 tu?i 36-45歲 tu?i 46歲及以上 tu?i tr? lên
3. 您的職位 | Ch?c v? c?a b?n: 普通員工 Nhan viên bình th??ng 主管/部門經(jīng)理Qu?n ly/tr??ng phòng 高級(jí)管理層C?p l?nh ??o cao c?p 其他（請(qǐng)注明）Khác (Vui lòng ghi r?)
4. 您在本企業(yè)的工作年限 | Tham niên làm vi?c t?i c?ng ty: 少于1年D??i 1 n?m 1-3年1-3 n?m 4-6年4-6 n?m 7年以上Trên 7 n?m
5.您的月薪（單位：越南盾） | M?c l??ng hàng tháng c?a b?n (??n v?: VND): 少于500萬D??i 5 tri?u 500萬 - 1000萬 | 5 tri?u - 10 tri?u 1000萬 - 1500萬 | 10 tri?u - 15 tri?u 1500萬以上 | Trên 15 tri?u
6. 您所在部門的男女比例如何？ | T? l? nam n? trong b? ph?n c?a b?n nh? th? nào? 男性多于女性Nam nhi?u h?n n? 女性多于男性N? nhi?u h?n nam 男女比例大致相等T? l? nam n? t??ng ??i can b?ng
7. 您認(rèn)為企業(yè)在招聘時(shí)是否考慮性別因素？7. 您認(rèn)為企業(yè)在招聘時(shí)是否考慮性別因素？ | B?n có ngh? r?ng doanh nghi?p có xem xét y?u t? gi?i tính khi tuy?n d?ng kh?ng? 是，男性更容易被錄取 | Có, nam gi?i d? ???c tuy?n h?n 是，女性更容易被錄取 | Có, n? gi?i d? ???c tuy?n h?n 否，招聘過程公平 | Kh?ng, quá trình tuy?n d?ng c?ng b?ng
8. 在您看來，公司高層管理人員的性別分布如何？ | Theo quan sát c?a b?n, gi?i tính c?a các qu?n ly c?p cao trong c?ng ty là gì? 主要為男性 | Ch? y?u là nam 主要為女性 | Ch? y?u là n? 男女大致均衡 | Nam n? t??ng ??i can b?ng
9. 您認(rèn)為您的性別是否影響了您的職業(yè)晉升機(jī)會(huì)？ | B?n có ngh? r?ng gi?i tính c?a b?n ?nh h??ng ??n c? h?i th?ng ti?n kh?ng? 是，我的性別影響了晉升 | Có, gi?i tính ?nh h??ng ??n c? h?i th?ng ti?n c?a t?i 否，晉升機(jī)會(huì)公平 | Kh?ng, c? h?i th?ng ti?n c?ng b?ng 不確定 | Kh?ng ch?c
10. 您是否曾因性別原因在工作中受到不公平對(duì)待？ | B?n ?? t?ng b? ??i x? kh?ng c?ng b?ng t?i n?i làm vi?c do gi?i tính c?a mình ch?a? 經(jīng)常 | Th??ng xuyên 偶爾 | Th?nh tho?ng 從未 | Ch?a t?ng
11. 您認(rèn)為同一職位的男性和女性員工薪資是否相等？ | Theo b?n, m?c l??ng gi?a nam và n? làm cùng m?t v? trí có c?ng b?ng kh?ng? 相等 | C?ng b?ng 男性薪資較高 | Nam gi?i có m?c l??ng cao h?n 女性薪資較高 | N? gi?i có m?c l??ng cao h?n 不清楚 | Kh?ng r?
12. 您對(duì)自己的薪資滿意嗎？ | B?n có hài lòng v?i m?c l??ng c?a mình kh?ng? 非常滿意 | R?t hài lòng 基本滿意 | Khá hài lòng 不太滿意 | Kh?ng hài lòng l?m 非常不滿意 | R?t kh?ng hài lòng
13. 您是否在工作中遭遇過性別歧視或性騷擾？ | B?n có t?ng tr?i qua phan bi?t gi?i tính ho?c qu?y r?i tình d?c t?i n?i làm vi?c ch?a? 從未 | Ch?a t?ng 偶爾 | Th?nh tho?ng 經(jīng)常 | Th??ng xuyên
14. 您認(rèn)為企業(yè)提供的以下哪項(xiàng)女性權(quán)益保障最重要？（可多選） | Theo b?n, quy?n l?i nào c?a nhan viên n? là quan tr?ng nh?t? (Có th? ch?n nhi?u ?áp án) 產(chǎn)假和育兒假 | Ch? ?? thai s?n và ngh? ch?m con 晉升機(jī)會(huì)公平 | C? h?i th?ng ti?n bình ??ng 反性騷擾政策 | Chính sách ch?ng qu?y r?i tình d?c 工資公平工資公平 | C?ng b?ng l??ng th??ng
15. 您認(rèn)為企業(yè)在性別平等和女性權(quán)益保障方面可以如何改進(jìn)？（可多選） | Theo b?n, doanh nghi?p có th? c?i thi?n nh? th? nào ?? t?ng c??ng bình ??ng gi?i và b?o v? quy?n l?i c?a nhan viên n?? (Có th? ch?n nhi?u ?áp án) 增加女性管理人員比例 | T?ng t? l? n? trong ban l?nh ??o 提供更多職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì) | Cung c?p nhi?u c? h?i phát tri?n ngh? nghi?p h?n 確保薪資公平 | ??m b?o c?ng b?ng l??ng th??ng 加強(qiáng)反性騷擾措施 | T?ng c??ng các bi?n pháp ch?ng qu?y r?i tình d?c
19. 您對(duì)企業(yè)的性別平等政策有何建議？（可填寫） | B?n có ?? xu?t gì v? chính sách bình ??ng gi?i c?a c?ng ty kh?ng?【填空題】
感謝您的參與！您的回答將有助于改進(jìn)企業(yè)管理和女性勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)！C?m ?n b?n ?? tham gia kh?o sát! Y ki?n c?a b?n s? giúp c?i thi?n qu?n ly doanh nghi?p và b?o v? quy?n l?i c?a nhan viên n?!